2021年村工会工作总结报告经典模板.doc
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1、2021年村工会工作总结报告经典模板 2021年村工会工作总结报告120_年度,_镇工委在县总工会的正确领导下,在镇党委政府的关心和支持下,深入学习贯彻落实党的_大_全会精神和中国工会第_次全国代表大会精神,按照县总工会的安排部署,理清工会工作思路,切实加强和规范基层工会组织建设,探索新形势下的工会工作,推行区域性工资集体协商,建立和完善基层工会组织,努力开创_镇工委工作的全新局面,现将20_年工会工作报告如下:一、广泛宣传,营造工会工作的良好氛围工会是党联系职工群众的桥梁和纽带,是会员和职工利益的代表,是中国特色社会主义政治文明的重要组成部分,是党的领导和人民当家作主的一个重要结合点,_镇工
2、委以完善工会基层组织建设为基础,以建立健全机制建设为重点,以工会自身建设为关键,主动争取镇党委政府的高度重视,着力加强机关工会组织和基层企业工会组织建设,镇党委政府把工会工作摆上工作日程。创新活动载体,深入开展工会工作和工会活动。营造了_镇工会工作的良好氛围。二、_县_镇工会抓好基层工会规范化建设为确保年度重点目标任务的顺利完成,该镇注重抓好基层工会的规范化建设,不断提高基层工会的凝聚力、感召力,充分发挥工会在促进经济社会发展中的主力军作用。1、建全制度规范工会工作。该镇总工会制定印发了村级工会、非公企业工会工作制度及各委员工作职责,要求基层工会采取一定的形式向辖区农民会员和群众公示,接受监督
3、;形成基层工会主席、委员职责清楚,分工明确,促进基层工会加强规范化建设,充分发挥职能作用,引导和带领群众发展主导产业,增加收入,不断为促进经济社会的快速发展而努力。2、真抓实干争取党政支持。各基层工会从主席到委员,充分发挥职能作用,围绕党委、政府的中心工作,积极配合村“两委”会的工作部暑,全力做好支持配合。3、发挥职能引导群众参与。充分发挥村级工会的宣传、组织、协调职能,宣传好党在农村的路线、方针、政策,组织群众积极参与主导产业的发展,促使全镇花椒规模发展,奠定了农民增收的基础,公益事业得到发展,生产生活条件得到改善,从而得到了群众的理解、支持,参与工作的积极性不断提高,也使基层工会的工作得到
4、群众认可,赢得了各级组织的大力支持,为确保工会工作上水平奠定了坚实的基础。三、以送温暖为载体,开展慰问活动送温暖活动是工会心系职工,帮助困难职工的有效途径,也是工会增强凝聚力的重要措施。一是送温暖活动。全镇各级党员干部筹集资金_元,化肥1包。购买大米、食用油、糖、以及生活必须品,慰问困难党员、群众256户;二是送技术活动。召开各种会议,为广大党员、群众传授了如何保护农作物生长、花椒产业的管护相关知识。三是送卫生活动。帮助178户严重缺劳户发展的花椒进行修枝整形、除草施肥,帮助256户贫困党员、群众打扫环境卫生;四是送温暖活动。在“六一”儿童节期间,_镇党委政府真情关爱儿童,积极筹措资金5000
5、元,购买儿童实用书籍50套,给予孩子节日的祝福;在开展全国首个“扶贫日”爱心捐赠活动中,政府机关干部职工捐款1.2万元,全镇共计捐款达12万元。四、抓活动载体,增强工会活力为了认真贯彻落实“国家全民健身纲要”,提高机关单位职工身体素质,使职工经常参加体育活动,以健康的体魄投入到为人民服务中去。一是为了增进友谊,增强乡镇之间工委的凝聚力,_工委成功举办了_与_、_与_篮球友谊赛活动,丰富职工的生活,增强了镇与镇之间的合作与竞争意识;二是20_年_镇首届“卫生杯”老年人运动会,镇工委积极组织政府全体职工,积极配合镇老体协开展以“运动、健康、快乐”为主题的老年运动会,丰富了_的文化生活,展示了_形象
6、,推动了镇老体协工作。五、举办演讲比赛,推动党的群众路线教育实践活动我镇举办了“践行群众路线。争做优秀职工”为题的演讲比赛活动。13名领导职工参加了这次演讲比赛,90余人在现场观摩。通过传颂身边好人,吐露学习感受,激发爱岗热情、传递时代正能量,从而引导广大党员干部、职工牢固树立全心全意为人民服务宗旨,为推进_经济社会发展集聚源动力。选手精神饱满,聚焦“四风”立足本职,以健康的内容、感人的事例、通畅的语言、优美的姿态激情奔放,从不同角度和不同侧面,对党的群众路线教育实践活动的认识,谈心得、讲体会、各展风采,各抒情怀,有声有色,表明争做“践行群众路线。争做优秀职工”的决心。通过此次演讲比赛,使在场
7、干部职工受到了一次深刻的党的群众路线实践活动主题教育,展现了全镇干部职工的精神风貌,坚定了为人民群众服务的理想信念,激发了干部职工争当“践行群众路线。争做优秀职工”的激情,对于深刻理解和全面践行党的群众路线起到了很好的示范和引领作用。六、强化工会信息宣传工作,提升_工委形象为切实做好工会信息宣传工作,充分发挥工会信息在服务发展、辅助决策、指导实践中的作用,扩大工会组织的社会影响面,镇工委注重工会工作新闻宣传工作。全年信息用稿采用共计54篇,其中_市门户网站采用39篇,_工会10篇,_工会手机报5篇。肯定成绩的同时,我们也认识到自身工作存在的一些不足:一是工会相关档案资料尚不齐全规范;二是新会员
8、发展覆盖面不够广;三是对外劳务输出的数量还不够;四是工会活动内容还很单一,要向以提高劳动技能职业技能为主要内容的工会活动方面拓展和研究。20_年我们将加倍努力做好工会工作,求真务实,与时俱进,努力在开创_镇工会工作新局面。重点抓好以下几方面工作:1、积极争取党政支持,加强工会阵地建设;2、抓好职工代表培训,提高职工代表素质;3、加强民主管理、民主监督工作,在事业和企业单位积极推行政务、厂务公开,推行平等协商、集体合同;4、积极组织开展职工技能竞赛和文体活动,增强职工的责任感,丰富职工的业余生活。2021年村工会工作总结报告2各位代表、同志们:近年来,在街道党工委、办事处的正确领导下,在上级工会
9、关心指导下,_x村联合工会紧紧围绕街道中心工作,按照“履行职能、服务大局”的总体思路,求真务实、开拓创新,探索工会工作新机制,凝聚广大职工的智慧和力量,更好地发挥着工人阶级主力军作用,取得了经济持续健康发、社会事业全面进步、人民生活水平显著提高的可喜成绩。一、大力加强工会组织建设,不断规范工会工作我们把工会作为党联系群众的桥梁和纽带,加强自身队伍建设,培养发展意识、团结意识,掀起了以“创建学习型党组织”、“打造品质之城、构建幸福家园”等专题建功创优热潮,全力助推党总支各项既定决策的落实,通过组织学习、培训、创优,进一步提升了工会干部的整体素质。同时,根据实际,广泛宣传、充分发动,深入企业、加快
10、组建村内企业工会,吸纳会员。建立和完善工会经费审查制度,充分发挥劳动争议调解、社会保障和安全生产监督人员的工作实效,为村工会规范化奠定了一个坚实的基础。二、发挥工会职能,维护职工权益随着经济的不断发展,各类非公有制企业的不断注入村庄,村联合工会维权站在全体职工的立场上,加强安全监督和劳动保护工作,专人负责,积极参与企业的民主管理、协调劳动关系、开展安全生产培训、组织进行安全隐患排查等活动,及时签订安全生产责任书,引导职工加强自我保护。强化村级企业合同履行情况的监督检查,社会保障工作人员及时跟踪职工的薪资发放,医保社保缴纳情况,有效地维护好职工享有的合法权益。今年年初,一位妇女因一直要不到工资求
11、助村工会,在了解情况后,工会积极联系企业主为其追缴了工资。村工会根据事实分析双方矛盾点、讲解法律,最后企业主认识到自己不按时支付员工工资已触犯劳动法的严重性,很快的支付了该打工妇女的全部工资。三、发挥工会制组织优势,团结激励广大职工为经济发展建功村工会按照街道总工会的部署,组织开展了先进性教育、劳动竞赛、业务培训等活动,发动职工钻研业务、奋发工作,在村经济建设中发挥了独特作用。一是积极开展职工先进性教育活动和“工人先锋号”创建活动,工会通过开展先进性教育活动和“工人先锋号”创建等活动,大力宣传先进人物的感人事迹,努力营造“当先进、学先进”的浓厚氛围。二是村工会充分利用“市民学校”、“女子学校”
12、阵地和平台,加强对农民工的技能培训,做好推荐职业技能和下岗职工再就业工作,推进工会职工法律援助。三是进一步完善建设“农家书屋”、“多功能活动室”、“室外文化广场”等职工宜学宜乐场所,通过各种自我学习、培训交流的活动全方位提高职工的理论素养和实际业务技能。四、关心职工生活,努力为职工办实事、办好事村工会积极开展送温暖活动,济困扶贫、义务劳动、发动社会力量,全方位关心关爱职工。牢固树立服务基层、服务职工的观念,努力为职工办实事、办好事。村工会对村民及困难职工主动上门探望、慰问,今年春节走遍慰问了低保户、残疾人、贫困职工,为他们送去组织的关心与温暖,送去慰问金及慰问物品,为村民排忧解难,帮助他们渡过
13、难关。20_年_月_日_台风的大降雨让外来民工的生活一度陷入困难。因为雨势庞大,村庄内地势低矮房屋浸水严重,部分出租屋大水已淹到了床沿上,许多外来职工需要先撤离住所,村工会了解到农民工的实际困难,撤离了部分水灾严重的务农工,把他们安置在村避难安置点,为他们送上了水、方便面等,第一时间保障了他们的生命财产安全。同时为农民职工的财产损失及地里所种农作物损失作登记,积极组织工作人员进行灾后自救、保障受灾职工生活以最快速度恢复正常。五、开展多种形式的文体活动、丰富职工文化生活村工会联合妇代会、和促会等开展一些喜闻乐见、丰富多彩的文娱活动来凝聚人心、激发活力。成立门球队,老年舞蹈队、象棋队、戏曲队等,利
14、用重大节日契机举办大型元宵节文艺活动,与外口及和促会开展文艺下乡演出等,以丰富村民及职工的文化生活。每晚的老年舞吸引了不少职工参与,工作闲暇之余,即锻炼身体,又丰富了业余生活。通过形式多样的文娱活动,活跃了我村的文化生活,同时也提升了我村的文化品味,激发了职工的积极性、主动性和创造性。过去所取得的成绩,主要得益于街道党工委和街道总工会的正确领导。今后我们更要紧紧围绕和依靠在街道党工委和总工会的工作指导下,全面落实科学发展观,以和谐、发展两大为主题,提升求进、积极作为,为努力建设品质之和构建幸福家园做出新的更大的贡献。谢谢大家!2021年村工会工作总结报告3今年以来,我们在上级工会的正确领导下,
15、为进一步提高企业工会规范化建设水平,把更多的职工群众团结在党组织和工会组织周围,增强党的阶级基础、扩大党的群众基础、巩固党的执政地位,按照工会法和工会管理条例,紧紧依靠广大干部员工,坚持解放思想、实事求是、与时俱进的管理思路,不断深化劳动关系,推动建立规范有序、公正合理、互利互赢、和谐稳定的社会主义新型劳动关系,有力地促进了企业的发展,维护了职工的合法权益。现将上半年基层工会工作开展情况总结如下:一、正元化肥坚持发展和谐劳动关系,构建和谐企业今年上半年,正元化肥注重发展和谐劳动关系,领导干部以身作则、廉洁自律,受到了员工的衷心拥护,形成了干部爱员工,员工爱企业的和谐关系,员工权益得到保障,几年
16、来公司无一起上访事件发生。和谐的劳动关系也激发了广大员工为企业进一步改进管理水平,促进经济效益的不断增长起到了巨大的推动作用。一是重视发展和谐稳定的劳动关系。今年4月份工会与企业依法签订了劳动集体合同和工资集体协商,建立健全机制。公司与职工签订了个人劳动合同,依法按时足额为职工缴纳养老保险,医疗保险,工伤保险,生育保险,失业保险工资按时足额发放。定期召开职工代表大会,对于企业的制度、考核制定,员工的违纪处分等都要交由职工代表大会审议通过。尤其是每年的中层领导民主评议、竞争上岗工作更是由职工代表大会全过程的参与操作实施。对员工的薪级调评,劳模评选等,按照员工考核标准进行考评,其结果都要张榜公布,
17、实施厂务公开,增加了透明度,做到了职工工资随企业效益的增长而逐年增长增幅平均达到百分之八以上。二是积极开展献爱心活动,关爱员工,积极开展文体活动。去年制气车间员工赵祥路同志患脑干出血住进了医院,家庭贫寒,付不起医药费,在这种情况下,积极组织员工伸出援助之手,三次为他捐资3.2万余元,使赵祥路同志的病情得到了及时治疗。今年公司职工付学辉同志的小孩感冒高烧输液时因用液不当使小孩危在旦夕,公司及时组织员工捐款1.3万余元,送到他家中解决了燃眉之急,使他及家人得到了犹如雪中送炭般的温暖。合成车间孙建林同志得了脑瘤,住进了医院,因家庭贫困,手术费不能凑齐,公司组织员工捐款1.65万元,及时送到他手中,使
18、他按时做了手术。使病情得到了控制和稳定,现在正在康复。公司还不断改善员工工作和生活条件,岗位操作室安装了空调,宿舍夏季有电扇,冬季有暖气保证室温达到18度以上,为家属院24小时供暖,供暖时间按天气冷热而确定,每户每年收取200元供暖管理费。为职工建立了男女浴池免费洗浴,给职工安装健身器材,随时可以锻炼身体。节假日免费就餐,为让员工吃好,除定补食堂外,每位职工按出勤日补6元伙食费。夏季按时给员工发放高温费,保健费和各种补贴,及时对各岗位操作室,办公室、宿舍楼道、厕所、垃圾池等公共场所进行消毒预防。每年组织员工进行身体体检,三八前夕对女工进行妇病检查。建立了灵寿石家庄定时班车,为职工提供方便。公司
19、建立了图书阅览室。组织员工文艺演出,组织员工体育比赛,比赛项目有篮球,乒乓球,羽毛球,拔河,跳绳,象棋,台球等并设立一等奖,二等奖,纪念奖,很受员工欢迎。三是发挥员工的主观能动性,严格执行劳动法。_年度员工勇提合理化建议,技术创新建议258项,工作管理创新建议148项。特别是技术创新的建议,优化2.4m合成工艺建设的创新,降低了生产系统压力,提高了合成氨产量,即节能又降耗,提高企业竞争力,在集团公司被评为特等奖。为优化操作规程,我们积极开展了工艺指标竞赛和设备长周期运行竞赛,制定了10项主要工艺指标竞赛,并根据指标完成情况和设备长周期运行情况,对职工进行奖惩鼓励。为保证员工人身安全,公司建立安
20、全机构,制定各项安全制度,严格执行安全操作规程,公司与单位签订安全责任状,单位与职工签订安全保证书,定时对员工进行安全教育,开展安全演讲,看安全光盘,制定岗位工作安全预案,增设安全消防设施,安全软硬件设施齐全,按时给员工发放劳保用品,严格佩戴。积极发动员工查找和消除安全隐患,把安全工作真正落到实处。 二、中冀正元联系实际,重视技术创新,心系职工安全中冀正元紧紧围绕技术攻关,关注职工安全,通过技术比武、技术攻关、工艺指标竞赛、劳动竞赛、表彰奖励、文艺、体育、慰问劳模、帮扶困难职工“捐款”等活动,积极密切工会与群众的联系。公司连续三年被石家庄市和无极县总工会评为模范职工之家;合成车间脱碳工会小组_
21、年被石家庄市总工会评为模范职工小家;_年制气车间石家庄市总工会评为“工人先锋号”。一是组织开展了五项技术攻关,收到良好效果。主要是造气攻关、化工产量攻关、工艺技术攻关、杜绝跑冒滴漏攻关、项目稳定攻关等,通过加强入炉煤管理、系统降温管理、压缩机气量和排油排水管理、循环水管理等措施,把攻关活动落实在细节上,收到实效,攻关成果显著。_年吨氨耗原料煤1188kg,耗燃料煤-25kg,分别比计划降低了32kg、25kg;主控指标合格率98.05%,各项指标处于同行业较为水平。开展了“年产10万吨硝酸、15万吨硝酸铵”新项目技术攻关,进行多次研究和调整,摸索指标,根据硝酸四合一机组的运行情况,调整工艺条件
22、,稀酸产量由的510吨/日提高到570吨/日,并且做到了长周期运行;在硝铵技术攻关过程中,通过多次请教国内同行业专家,克服了十几项生产技术难题,摸索了适合本公司生产条件的工艺指标,今年4月份实现满负荷生产,成为公司创造利润的主要产品。二是开展了“车间之间、班组之间、工段之间”的劳动竞赛,加强了对生产指标的考核,细化公司级考核、三班考核、车间考核和班组考核制度,推行产量奖、消耗攻关奖、现场管理奖、安全运行奖等,每周进行成本分析,每月一次考核兑现,建立了生产管理宣传栏,将优秀车间、优秀工段、红旗岗位、操作能手,张榜公布,从而提高了各级的劳动积极性,保证了各项指标的完成。三是根据化工企业安全标准化各
23、项管理要求,组织员工开展了“安全知识”竞赛,“安全劳动”竞赛,和消防演练,认真修订落实了“干部上讲台、培训到现场”实施管理办法,推行了“干部走动管理”工作措施,开展了“百日安全活动”、“查隐患、反三违、堵漏洞、防事故”活动、“安全生产百日大检查活动”、“规范密闭、受限空间等危险作业场所作业”活动,组织各车间进行了40多次现场应急处置方案的演练。活动期间共进行各类安全检查38次,查出安全隐患650多条,下发隐患通知单212条,并对198人进行了奖励,除限期整改的12条正在实施外,其他已全部整改。通过加强安全管理,进一步提高了干部员工的安全意识,安全生产状况趋于稳定,实现了安全、长周期运行,_年全
24、年除计划检修影响10天外,其余均保持满量生产,安全生产天数高达355天,_年全年和_年上半年均未发生生产安全事故。四是每年组织2次职工运动会、篮球赛等,组织文艺联欢会2次,于_年成立女职工学校,_年3月建立群众工作室,职工各项文体娱乐活动开展的有声有色,活跃了职工文化生活,增强了企业的凝聚力,增强了工会组织的吸引力,也提高了员工的生产积极性。公司根据上级工会要求,启动了“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”活动,工会干部联络员55名。要求公司各级干部深入基层、深入一线开展调查研究,面对面地与职工沟通交流,深入了解职工的生产生活和思想状况;视职工群众为亲人,在相互信任、相互理解的基础上,心贴心
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