卫生院干部考察材料 (共2篇).doc
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1、卫生院干部考察材料 (共2篇)卫生院干部考察材料一、自然情况* 性别:男; 民族:汉族;1* 年*月出生;*年7月参加工作;籍贯:山东省;出生地:*省*市;本科文化程度;现有学历:本科,毕业于*专业;现任*卫生院副院长。二、工作简历*年*月*年* 月 *乡卫生院 *年*月至今 *乡卫生院三、主要现实表现*同志自参加工作以来,就在*乡卫生院担任临床医生工作,熟悉掌握基层卫生工作,有一定的基层卫生工作经验。该同志能够注重自身素质的提高,通过自学获得了中医本科学历,并在临床上开展中西医结合诊疗技术,得到当地患者的认可,*作为一名扎根农村工作的医务工作者,对工作有热情,对患者负责任,有一定的事业心和责
2、任感。能够广泛团结同志,积极开展工作,在群众中有一定的威信。自*年 调入上*乡卫生院工作以来,*月任命为副院长,他注重医院管理,制定完善各项规章制度及技术操作常规,并带头遵守。在医院管理上实行院务公开,遇到关系医院发展和职工切身利益的事情,都能召开会议征求大家的意见。该同志为人友善、谦虚,尊重老同志,关心职工生活,广泛团结同志,实行人性化管理,医院与当地政府及有关部门、医院职员工之间创建了比较和-谐的工作关系,具备一定的组织能力和协调能力。通过二年多的锻炼和提高,*的工作方式、工作能力逐渐得到大家的认同,在职工中具有较高威信,他本人也逐渐成熟起来,基本具备院长的管理能力和业务能力。不足:工作有
3、时不够大胆。四、民-主推荐和民-主测评情况参加竞聘院长民-主测评的职工 人,得优秀票 张 ;称职票 张;基本称职 张;不称职 张。五、考察建议同意提拔使用。2011年1月15 日考察人:#2楼回目录卫生局医院妇产科汇报材料卫生院干部考察材料 | 2016-11-25 14:58妇产科,被人们称为生命之花盛开的地方。这是个平均年龄只有30岁,35岁以下医护人员占 65.8 %,的年轻科室。去年以来,在主任带领下,全科医护人员将全部精力,全部心血投入到创建“青年文明号”活动之中,收治病人*人次,未发生一起医疗事故和纠纷,涌现出了像市“十大杰出女性”*和省级优秀护士*等许多先进人物,谱写
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