如何做工作计划和实施.docx

如何做工作计划和实施 如何做工作计划和实施如何做工作计划和实施计划的含义计划就是打算，你下一步的想要做的事，但你想了，有可能去做，也有可能不去做，如何做工作计划和实施。如何做工作计划?首先是确定目标；其次是分解目标；再次是制订具体实施内容；第四，执行并随时查漏补缺；第五，总结。如何制定工作计划作为基层管理者，为自己和员工们制定计划是日常工作中最常见的一项工作，尤其是对于那些对计划的作用持肯定态度的人，计划一定会使他们大大地提高工作效率，促使他们合理地利用时间，下面介绍一些基本、实用的制定计划的办法。(1)作好预测。这需要一个周全的思路，把各种可能的情况都要想到，这个工作期不妨长一些，即使是在日常的工作、生活中偶有灵感，也最好赶快记录下来。以考虑可能遭遇到的困难为着眼点。想到事态本身的因果关系。(2)设定目标。目标是动力也是出发点，所以制定计划前先确定一个长远目标是必要的。目标即将来业务发展的指标。设立目标要根据预测-目标不是凭空捏造的。目标要简单明确。设定目标时要让本部门的员工参加。群策群力会使目标制定得更完善，同时也是对员工们的一种激励。(3)制定政策。政策是工作的指导准则，要有贯彻性、调和性。政策必须关系到部门。政策要使大家了解。政策是计划的基本依据。(4)制定进程。这部分实际上就是将要贴在办公室墙上的核心内容，工作计划如何做工作计划和实施。根据业务需要，编制一套有秩序的措施和运用人力、财力、物力的步骤，并能很有效地执行。但所制定的进程必须根据政策不断修正，并予以标准化。(5)编制预算。必须有效运用可用资源。设定绩效标准和衡量尺度。如何制定具体方案员工们并不只是服从命令的工作机器，他们对每一件事、每一项决定都有他们自己的看法和观点。忽视他们的感受，懒得听取他们的意见，可不是明智的领导之举。鼓励下属们踊跃发言有以下几条基本方法：(1)使员工们感觉到自己在组织中的重要性。(2)了解组织中每一个成员的特点。(3)保证已经采纳的意见立即执行。总结工作总结是对前段社会实践活动进行全面回顾、检查、分析、评判，从理论认识的高度概括经验教训，以明确努力方向，指导今后工作的一种机关事务文体。它是党政机关、企事业单位、社会团体都广泛使用的常用文体。总结的写作过程，既是对自身社会实践活动的回顾过程，又是人们思想认识提高的过程。通过总结，人们可以把零散的、肤浅的感性认识上升为系统、深刻的理性认识，从而得出科学的结论，以便发扬成绩，克服缺点，吸取经验教训，使今后的工作少走弯路，多出成果。它还可以作为先进经验被上级推广开来，为其他单位所汲取、借鉴，推动面上的工作的顺利开展