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营运主管工作职责精选大全 营运主管有什么岗位要求?需要有良好的市场观察、数据收集与分析能力及良好的沟通和商务谈判技巧;以下是小编精心收集整理的营运主管工作职责篇,下面小编就和大家分享，来欣赏一下吧。营运主管工作职责篇11. 负责所辖区域商户的租金、物业及水电费等相关费用的催缴工作，采取相关措施确保经营目标的达成。2. 协助营运经理负责项目的营运管理，做好日常巡检，了解商户的各项运营情况，并做好巡查记录，协调解决商户的各类问题事件，保证正常营运。3. 负责分管商户的品质巡查、监督，并提出整改意见，跟进整改效果。4. 负责对所辖区域商铺经营分析、经营辅导，提升商户的经营业绩。5. 配合招商部做好商户的进场、装修、开业和整体的协调工作。6. 负责处理运营相关突发事项及领导下达的各项工作。营运主管工作职责篇21、协助部门负责人制定招商策略，计划方案;2. 协助部门负责人客户的洽谈、谈判和追踪以及客户的签约，客户关系维护等;3.定期对运营商家进行回访，对商家运营提出合理建议，维护双方关系;4、跟踪分析各项租金状况，并提出合理建议，掌控各项欠租状况，并跟进完成催收工作;5、跟进营业中商铺进场、撤场的相关流程完成，商铺开业前的相关事宜的完善、跟踪商铺装修情况;6、负责每日巡场，检查监督购物环境、运营条件、运营状况并作好巡场记录，_时间处理解决商户、顾客反映的问题，做好解释、安抚和帮助工作;7、负责组织商家物业管理费及水、电费的收缴;营运主管工作职责篇31).贯彻执行集团公司的各项规章制度和业务准则并下达各部门各项工作和指标;2).制订各项年度工作计划及部门年度指标，参与公司重大决策;3).主管日常营运工作，领导营运部、招商部、企划部经理负责商场日常工作;4).有效处理在一线发现的问题和突发事件;5).定期向公司总经理和相关部门提供广场个租户营运、销售情况，反映公司营运现状的信息，为公司重大决策提供信息支持;6).与公司各部门做好横向沟通，并配合各部门开展工作;7).全面负责营运、招商、企划等方面工作，制定部门的工作计划，绩效考核，检查并指导各项工作的开展，控制日常工作质量;8).负责协调工商局、物价局、药监局、消协等政府只能部门以及当地媒体的关系并保持良性沟通。制定租户经营相关规章制度并检查监督执行情况;9).配合总经理执行、完成各项管理工作。营运主管工作职责篇41、开柜前准备工作：代码申请、物料准备、人员入职。2、各类汇报总结编写、特卖进(出)场办理、催要厂商货品、柜台装修跟场、公司布置各项收费任务信息收集、POP申报、每天关注商品销售额、销售量、客户群、客户数量等营运信息，并提出合理化建议。3、厂商进出货监督和申请。4、安全检查、监管。5、突发情况处理。6、了解商场商户的经营情况，提出合理建议。7、协助策划部门搞好商场的宣传推广活动。8、现场对营业员工作进行管理。9、商品、道具、物品陈列管理。10、办理厂商进出货手续。营运主管工作职责篇51、负责制定公司信息化战略并实施：制定公司制度和执行标准，推动企业战略经营目标的实现;2、领导企业内部团队建设，内部管理机制的完善;3、协调各部门之间的关系，保证信息流通畅通;合理配置各部门资源，较大化利用资源;4、全面主持公司的日常业务运营，监测指标，完成运营审计，建立业务运作体系，提升业务营运效益;5、带领公司的管理团队，执行公司的经营战略，完成公司的年度业务计划;6、主持公司的营运会议，协调推动公司的日常业务运作，推行公司的战略方针和经营理念，持续优化公司的企业文化。营运主管工作职责篇61.负责分管楼层现场运营、企划案落地及其他租户运维管理工作;2.负责销售数据之整理、表单填制上报，并推动执行业绩目标之达成;3.现场纪律及营运流程督导;4.各项工作进度实时掌控，并就相应结点实时上报;5.执行上级要求，按计划落实;营运主管工作职责篇71、对所管辖业态的品牌、人员等进行管理：(1)完成各品牌的租费收缴工作;(2)完成部门各项经营指标;(3)充分了解和熟悉所管辖区域的整体经营状况，每日跟进各品牌销售情况，并形成销售统计表;(4)密切关注行业发展情况，及时跟进竞争商场、竞争品牌销售情况对比;(5)完成对现场的日常监管工作，对卫生环境及质量进行管控;(6)跟进与物业公司关于现场管理的各项对接工作，包括但不限于商户装修对接、日常卫生环境管理等等;(7)解决现场客诉。2、配合其他部门做好管辖区域内的经营管理工作：(1)配合财务部门做好各项费用的收费工作;(2)配合企划部做好商场的促销、企划活动。营运主管工作职责精选大全